Werken aan veiligheid

Dagelijks werken we vanuit de brandweer, ambulance en de veiligheidsregio aan een veilige omgeving voor iedereen in Gelderland-Zuid. We maken plannen en oefenen regelmatig. Tijdens grote incidenten, zoals een brand, overstroming of gaslekkage, wordt de crisisorganisatie actief. We nemen dan de leiding en werken samen met inwoners, bedrijven en andere hulpdiensten om zo snel mogelijk weer een veilige situatie te bereiken.

Welke crisisfunctionarissen zijn er?

Binnen de crisisorganisatie zijn er verschillende rollen. Sommige crisisfunctionarissen werken achter de schermen, terwijl anderen meer op de voorgrond actief zijn.

De Veiligheidsregio Gelderland-Zuid zorgt ervoor dat er genoeg crisisfunctionarissen zijn. Het gaat om:

  • Multidisciplinaire functionarissen
  • GHOR-functionarissen (geneeskundige hulpverlening)
  • Bevolkingszorg -functionarissen
  • Crisiscommunicatie- functionarissen
  • Brandweerzorg-functionarissen

Daarnaast zorgt de veiligheidsregio ervoor dat alle crisisfunctionarissen goed worden opgeleid en regelmatig oefenen met de crisisfunctionarissen van de politie en andere netwerkpartners.

ROT staat voor Regionaal Operationeel Team en CoPI voor Commando Plaats Incident.

Wanneer mag je reageren op een functie in de crisisorganisatie?

Je mag reageren op vacatures voor crisisfunctionarissen als je werkt bij één van de volgende organisaties:

  • Politie
  • Openbaar Ministerie
  • GHOR
  • Defensie
  • Meldkamer
  • Waterschappen
  • Provincie Gelderland
  • Gemeenten in Gelderland-Zuid
  • Veiligheidsregio Gelderland-Zuid

Voorwaarden

Je komt in aanmerking om crisisfunctionaris te worden als je:

  • Werkzaam bent bij één van onze partners en je werkgever er ook achter staat
  • Graag een bijdrage wilt leveren tijdens rampen en crises zodat de inwoners van Gelderland-Zuid hun dagelijkse leven snel weer kunnen oppakken.
  • Stressbestendig en goed kunt samenwerken
  • Binnen de voor de functie gestelde opkomsttijd ingezet kan worden
  • Aantal dagen per jaar beschikbaar bent om te trainen en te oefenen. Afhankelijk van de functie is dit tussen de 25 en 50 uur op jaarbasis

Ben jij klaar voor de uitdaging als crisisfunctionaris?

Denk je dat de functie van crisisfunctionaris bij jou past? We hebben regelmatig vacatures waarop je kunt solliciteren. Wil je meer weten? Kijk dan op onze ‘Werken bij’- pagina. Heb je vragen of wil je een open sollicitatie sturen? Neem contact met ons op via het formulier onderaan de pagina.

Zakboek crisisorganisatie

De crisisorganisatie in Gelderland-Zuid kenmerkt zich door een grote diversiteit aan functionarissen die tijdens een crisis samenwerken. Voor sommige crisisfunctionarissen ligt dit werk in het verlengde van hun dagelijkse taken, terwijl het voor anderen een compleet nieuwe uitdaging is.

Meer weten over de crisisorganisatie en de verschillende GRIP-niveaus? Het Zakboek crisisorganisatie Gelderland-Zuid beschrijft in detail hoe de crisisorganisatie werkt, wat de taken zijn per operationeel team en stafsectie, en hoe de procedures zijn vastgelegd in het Regionaal Crisisplan 2024-2027. Het zakboek is zowel digitaal als in papieren vorm beschikbaar, met handige links en doorverwijzingen.

De VRGZ als netwerkorganisatie

De VRGZ werkt steeds meer als een netwerkorganisatie. Daarom willen wij de samenwerking op het gebied van incidentbestrijding en risico- en crisisbeheersing versterken. Dit doen wij door crisispartners en (maatschappelijke) organisaties actief te betrekken in de voorbereiding op (dreigende) incidenten en crisis. En door tijdens incidenten en crises veerkrachtig en flexibel gezamenlijk op te treden. Doordat we crisispartners en (maatschappelijke) organisaties in al in beeld hebben voordat er zich iets voordoet, kunnen we elkaar sneller vinden bij een incident of crisis.

Wat doen wij om het netwerk te versterken?

  • In beeld brengen wie onze netwerkpartners zijn
  • Analyseren we het netwerk: wie heeft welke rol en welk belang?
  • In beeld brengen hoe netwerkpartners zijn te bereiken
  • Binnen het netwerk zorgen voor een gezamenlijke beeld van de risico’s en hoe we ons daarop voor kunnen bereiden
  • Samenwerkingsafspraken maken
  • Samen trainen en oefenen

Huidige netwerkpartners zijn onder meer Politie Oost Nederland, Rijkswaterstaat, Waterschap Rivierenland, ProRail, Liander, Vitens, Gasunie, telecomaanbieders, Omgevingsdiensten Rivierenland en Rijk van Nijmegen, Omroep Gelderland, GGD-Gelderland-Zuid, ziekenhuizen en andere zorgpartners.

Informatiemanagement

Informatiemanagement is belangrijk voor en tijdens een crisis. Informatie  zorgt ervoor dat we ons beter kunnen voorbereiden op risico’s en betere beslissingen kunnen nemen, ook tijdens een incident of crisis.

De VRGZ wordt steeds meer een informatiegedreven organisatie. We verzamelen en analyseren informatie en brengen kwetsbaarheden en dreigingen in kaart. We passen de informatie die dat oplevert, direct toe bij operationele voorbereidingen op evenementen, rampen en crises. Tijdens evenementen, maar ook tijdens een ramp wordt de informatie gebruikt. Daardoor zijn alle niveaus van de (crisis)organisatie op de hoogte van de juiste en dezelfde informatie. Na afloop van de ramp of crisis helpt de verzamelde informatie ons om snel met (en van) elkaar te kunnen leren.

Veiligheidsinformatieknooppunt

Het veiligheidsinformatieknooppunt (VIK) draagt bij aan de goede informatiepositie. Binnen het VIK komt onze eigen informatie en die van partners bij elkaar, inclusief de duiding van die informatie. Wat betekent dit voor de veiligheid in de regio? Tot slot wordt ook besloten of actie nodig is om risico’s te beheersen.

Door het VIK verbeteren we ons zicht op (dreigende) risico’s in de regio, zoals uitbraak dierziekten, natuurbrand, weersomstandigheden of verhoogde waterstanden in de rivieren. Daardoor kunnen wij en onze partners ons beter voorbereiden, met als doel de veiligheid in Gelderland-Zuid te waarborgen.

Onze collega's

Kees Lacet – Officier van dienst Gezondheidszorg

‘Het geeft me veel voldoening om te zorgen dat alle hulpdiensten als één team samenwerken en dat alles soepel verloopt,’

Naar persoonlijke verhaal Kees Lacet

Esmeralda Spronk – Officier van Dienst Bevolkingszorg

‘Tijdens een GRIP-situatie ben ik de schakel tussen de burgemeester en de operatie in het veld’

Naar persoonlijk verhaal Esmeralda

Samen beschermen wat telt

In Gelderland-Zuid houden we onze regio veilig, op straat, achter de schermen en staan we 24/7 paraat. Wil jij met jouw vakmanschap het verschil maken voor iedereen die op ons rekent? Sluit je aan bij ons team.

Kom werken bij VRGZ